Нещодавно в індустрії криптоактивів знову спостерігається хвиля звільнень, при цьому одна компанія скоротила 65% своїх співробітників одноразово. Таке масове скорочення стало типовою практикою для багатьох проєктів, які м'яко виходять з ринку, відображаючи песимістичні прогнози щодо майбутніх перспектив ринку.
Це явище в індустрії криптоактивів не є поодиноким випадком. Ми часто бачимо, як проекти дотримуються подібної моделі: спочатку випускають монету, потім різними способами підвищують ціну, далі команда засновників знімає гроші, після цього відбувається масове скорочення, а в кінці залишає
Переглянути оригіналЦе явище в індустрії криптоактивів не є поодиноким випадком. Ми часто бачимо, як проекти дотримуються подібної моделі: спочатку випускають монету, потім різними способами підвищують ціну, далі команда засновників знімає гроші, після цього відбувається масове скорочення, а в кінці залишає